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  • 發布機構

    宣州區人民政府
  • 發文日期

    2018-12-05 00:00
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  • 關鍵詞

    宣州,實施,方案
  • 有效性

    有效
  • 信息來源

    宣州區扶貧局
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  • 信息名稱

    宣州區城鄉保潔巡查員崗位扶貧實施方案
  • 內容概述

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宣州區城鄉保潔巡查員崗位扶貧實施方案

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為深入推進落實就業脫貧各項政策,全面提升就業脫貧工作質量,促進貧困勞動者就業脫貧,結合我區城鄉環衛工作實際,制定本實施方案。

一、目標任務

進一步擴大就業脫貧扶持范圍,通過開發城鄉保潔巡查員崗位,幫助精準扶貧就業脫貧工程實施范圍外的貧困家庭勞動者就近就地就業,自食其力,激發自身動力,實現穩定脫貧。

二、扶持對象

城鄉保潔巡查員崗位扶持對象為全區建檔立卡的,有勞動能力和就業愿望,且年齡在60周歲以上貧困勞動者,同時應具備以下條件:身體健康,吃苦耐勞,責任心強,能完成保潔巡查任務,城區保潔巡查員需在城區有固定住所。

三、扶持項目

城鄉保潔巡查員主要負責做好責任范圍內環境衛生巡查等工作。

(一)城區保潔巡查員崗位。由區環衛處負責安排,原則上提供不少于2個崗位,工資待遇按統一標準執行。

(二)農村保潔巡查員崗位。由各鄉鎮根據實際需求安排,全區17個鄉鎮162個行政村,原則上每個村安排1個崗位,工資待遇按各地標準執行。

四、申報程序、時間及補助資金撥付

(一)申報。堅持“戶申請,村級申報,鄉級審核,區級審定”的程序,實行“三公示一公告”,接受社會監督。

戶申請:根據崗位設置和上崗條件,由貧困勞動者主動申請或村(社區)推薦,填寫申請表,經扶貧專干簽字認可后,提交村級研究。

村級申報:村兩委對貧困勞動者申請的項目,及時召開村民代表大會討論,對通過的項目要在村公示10天,無異議后上報所在鄉鎮進行審核。

鄉級審核:各鄉鎮及時組織鄉鎮、村干部對城鄉保潔巡查員崗位扶貧項目進行逐人逐戶審查。對鄉級初審通過的要及時公示,公示10天無異議后,統一匯總報區城管執法局備案。

區級審定:區城管局審查是否符合政策規定和文件要求,項目審核通過后要及時公示,公示10天無異議后,報區脫貧攻堅領導小組審定。區領導小組召開會議審核通過并公示無異議后,納入項目庫并在區政府網站公告。

(二)安排上崗就業。申報工作結束后,農村保潔巡查員由各鄉鎮用人單位及時安排上崗;城區保潔巡查員由各鄉鎮匯總后報區城管執法局統一安排上崗。用人單位應與貧困勞動者簽訂勞務協議明確雙方責任和義務,購買人身意外傷害商業保險,保障工資發放,用工期限不低于1年。

(三)確認上崗信息。 各鄉鎮要建立上崗人員實名臺賬,定期對上崗情況進行核實,并報區城管執法局備案。

(四)申報時間。貧困戶申報城鄉保潔巡查員崗位的,應于610日前完成申報,符合條件的,根據貧困戶意愿和崗位情況,按規定程序辦理。

(五)補助資金撥付。設立城鄉保潔巡查員崗位扶貧專項資金,每年63.36萬元,用于城鄉保潔巡查員崗位補助,由區財政每年年初撥付到區城管執法局。城區保潔巡查員崗位工資由專項資金承擔,區環衛處按年度申請(按每人每月1800元標準),區城管執法局據實撥付;農村保潔巡查員崗位工資由各用人單位支付。貧困勞動者在城鄉保潔巡查員崗位就業的,參照《宣州區就業輔助性崗位開發和補助辦法》有關規定,按照每人每月300元標準給予貧困勞動者補助,由區環衛處及各鄉鎮根據年度用工實際情況匯總,報區城管執法局審核后據實撥付。

    五、工作要求

(一)高度重視。開發城鄉保潔巡查員崗位促進貧困勞動者就業,是區委、區政府為打贏脫貧攻堅戰采取的重要舉措。各地、各部門要切實加強組織領導,深入調查摸底貧困戶實際情況,根據本地實際積極落實保潔巡查員崗位就業政策,全力推進我區脫貧攻堅工作。

(二)強化宣傳。各鄉鎮、村(社區)及駐村扶貧工作隊要采取張榜公布、入戶宣傳等形式,及時向貧困群眾推介城鄉保潔巡查員崗位就業脫貧政策,積極發動困難群眾,鼓勵他們積極就業,通過自己的勞動早日脫貧,同時大力宣傳就業脫貧的先進典型,營造良好的社會氛圍。

(三)完善資料。加強就業脫貧扶持項目的信息和檔案管理。鄉鎮、村(社區)和幫扶干部應準確采集貧困勞動者幫扶成效等信息,及時填寫、更新“扶貧手冊”。就業扶貧扶持項目資料要按照檔案管理的有關規定,對項目申報審批、組織實施、資金撥付等資料進行歸檔管理。